АУДИТ ФИТНЕС-КЛУБОВ

Как это работает? Вы ставите цель. Мы работаем с задачами. Что мы оцениваем? Совершенно разные критерии.

Примерный план матрицы может выглядеть так:

1. Структура клуба

2. Функциональные обязанности сотрудников

3. Коммуникации подразделений и взаимодействие персонала

4. Статистические показатели

5. Квалификация персонала

6. Штатное расписание

7. Загрузка персонала

8. ФОТ (фонд оплаты труда)

9. Доход от продажи карт и ДФУ

10. Анализ фитнес-продукта

11. Маркетинг персонального тренинга

ЗАКАЗАТЬ КОНСУЛЬТАЦИЮ

*План работы формируется под запросы заказчика